你去交學(xué)費(fèi)而不是你領(lǐng)工資！因?yàn)闆](méi)人有時(shí)間無(wú)故哄你,！優(yōu)秀的人是屬于積極,、努力、跟上,、會(huì)伸手的,、配合的人！
業(yè)績(jī)是要靠自覺(jué)自律自勵(lì)的,，優(yōu)秀的人從來(lái)都是"馬不揚(yáng)鞭自?shī)^蹄",！優(yōu)秀的人從來(lái)不需要?jiǎng)e人天天盯著做事,！1,、請(qǐng)你來(lái)是解決問(wèn)題而不是制造問(wèn)題2,、如果你不能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或解決不了問(wèn)題，你本人就是一個(gè)問(wèn)題3,、你能解決多大的問(wèn)題,，你就坐多高的位子4、你能解決多少問(wèn)題,，你就能拿多少薪水5,、讓解決問(wèn)題的人高升，讓制造問(wèn)題的人讓位,，讓抱怨問(wèn)題的人下課公司的問(wèn)題：就是你改善的機(jī)會(huì),；客戶(hù)的問(wèn)題：就是你提供服務(wù)的機(jī)會(huì)；自己的問(wèn)題：就是你成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),；同事的問(wèn)題：就是你提供支持建立合作機(jī)會(huì),；領(lǐng)導(dǎo)的問(wèn)題：就是你積極解決獲得信任的機(jī)會(huì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的問(wèn)題：就是你變強(qiáng)的機(jī)會(huì)。| 不要輕易離開(kāi)團(tuán)隊(duì)1,、不要老想著做不順就放棄,，哪個(gè)團(tuán)隊(duì)都有問(wèn)題，哪個(gè)團(tuán)隊(duì)都有優(yōu)點(diǎn),。2,、跟對(duì)領(lǐng)導(dǎo)很重要，愿意教你的,，放手讓你做的領(lǐng)導(dǎo),，絕對(duì)要珍惜。3,、團(tuán)隊(duì)的問(wèn)題就是你脫穎而出的機(jī)會(huì),，抱怨和埋怨團(tuán)隊(duì)就是打自己耳光，說(shuō)自己無(wú)能,，更是在放棄機(jī)會(huì),！4、心懷感恩之心,，感謝系統(tǒng)給你平臺(tái),，感謝伙伴給你配合。5,、創(chuàng)造利潤(rùn)是你存在的核心價(jià)值,，創(chuàng)業(yè)不是做慈善。6,、遇到問(wèn)題請(qǐng)先思考,，只反映問(wèn)題是初級(jí)水平,，思考并解決問(wèn)題才是高級(jí)水平。第一：能始終跟著團(tuán)隊(duì)一起成長(zhǎng)的人,。第二：對(duì)團(tuán)隊(duì)的前景始終看好的人。第三：在團(tuán)隊(duì)不斷的探索中能找到自己位置的人,。第四：為了團(tuán)隊(duì)新的目標(biāo)不斷學(xué)習(xí)新東西的人,。第六：與團(tuán)隊(duì)同心同德,、同舟共濟(jì),、同甘共苦的人第七：不計(jì)較個(gè)人得失，顧全大局的人,。第八：雄心博大,，德才兼?zhèn)洌蟹瞰I(xiàn)的人,！復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單做,，你就是專(zhuān)家；簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做,，你就是行家,；1、對(duì)你有嚴(yán)格要求的領(lǐng)導(dǎo),，才是能真正幫助你成長(zhǎng)的好領(lǐng)導(dǎo),，使我痛苦者，必使我強(qiáng)大,！2,、任何強(qiáng)大公司都不會(huì)給下屬安全感，用最殘忍方式激發(fā)每個(gè)人變得強(qiáng)大,，自強(qiáng)不息,！3,、凡是想辦法給下屬安全感的公司都會(huì)毀滅的，因?yàn)樵購(gòu)?qiáng)大的人,，在溫順的環(huán)境中都會(huì)失去狼性,！4、凡是想方設(shè)法逼出員工能力,，開(kāi)發(fā)員工潛力的公司都會(huì)升騰不息,，因?yàn)樵谶@種環(huán)境下，要么變成狼,，要么被狼吃掉,！5、最不給員工安全感的公司,，其實(shí)給了真正的安全感,，因?yàn)楸瞥隽怂麄兊膹?qiáng)大，逼出了他們的成長(zhǎng),，也因此他們有了未來(lái),！6、如果真的愛(ài)你的下屬,，就考核他,，要求他，高要求,，高目標(biāo),，高標(biāo)準(zhǔn)，逼迫他成長(zhǎng),！7,、如果你礙于情面，低目標(biāo),，低要求,，低標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)了一群小綿羊、老油條,，小白兔,。這是對(duì)下屬最大的不負(fù)責(zé)任! 因?yàn)檫@只會(huì)助長(zhǎng)他們的任性、嫉妒和懶惰,。讓你的下屬因?yàn)槟愣砷L(zhǎng),，擁有正確的人生觀，價(jià)值觀,，并具備了完善的品行,，讓員工不斷的成長(zhǎng)，就是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬最偉大的愛(ài)。來(lái)源：經(jīng)銷(xiāo)商之家,，轉(zhuǎn)載請(qǐng)標(biāo)明出處,。
編輯：朱潔珊
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